福州求职面试被质疑年龄和学历怎么办？

求职面试被质疑年龄，学历太低，福建面试经验给大家整理了以下几点应对策略和方法：

    一、被质疑学历低如何应对？

　　1、通过自信的表现，有效的沟通，让面试官主动忽略这个问题。或者说是你把你最好的展现出来，让面试官信服，觉得你是合适的人选而不提及或忽略掉这个问题。

　　2、即使面试官提出来了，勇敢面对主动承认，赞同面试官的提问，确实学历较低，自已已经深刻认识此问题，

　　并作出提升计划，计划一定要与你现行的工作职位结合。

　　3、如果面试官对学历一直抓住不放，或作为必要条件，以退为进吧，委婉表达自己想得到职位的态度，并做好了放弃的心理准备。

　　总的来说，在面试的时候，表现出自信，从谈吐和沟通上，给面试官好印象。如果问到你学历的时候，表现出“学历不代表能力”的自信来就好，一般的企业不会把这个当做决定性因素，还是看综合素质。

　　二、被质疑年龄太大如何应对?

　　1、 能不能做事才是大问题。而不是年龄。是不是有能力，实习可以检验。

　　2、 要表现出自己很喜欢这份工作，要长久的做下去(年龄大的人，工作经历多，接触的东西多，才能够在众多的经历中明确知道自己未来到底要走什么路)。要突出自己年级大的优势，比如思想更成熟，眼界更开阔等等。

　　三、被质疑年龄太小没担当，该如何应对?

　　1、 虽然我年纪小，但是我技术是没有问题的，也是有担当的。实习期间可以检验。

　　2、 对于后端，我做过很多的项目，也有系统的学习过。并不比年纪大的人差。

　　3、正因为我年纪小，我对于工作有十足的干劲，我很想在这行好好的发展，也能承受比较强的工作压力。

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