欢迎访问福建人才招聘网!本站涵盖福建人才市场、福建省人才网、福建招聘网、福州找工作发布厦门、漳州、泉州、三明、莆田、南平、龙岩、宁德、等地市与岗位招聘信息
2023-02-20 09:34:22 来源:福建招聘网
【导读】福建人事人才网小编今天带来了福建各地区的最新岗位招聘资讯——“福建人才招聘网:新员工如何度过试用期?”, 想要随时随地了解更多关于福建岗位信息或是职场资讯,可以关注福建易职邦微信公众号。
新员工如何度过试用期,顺利转正
01、遵守公司的规章制度
对于所有员工来说,这都是最基本的一项。遵守公司的各项规章制度,如,不随意探听同事工资、不泄露公司机密、不迟到早退等等,甚至是不将茶叶倒入水槽这些小事,都应该当注意。
细节决定成败,老板也许不会因为你遵守这些规定而对你欣赏有加,但如果你不遵守最基础的规定,一定是会被老板默默“记上一笔”的。
02、认真工作,端正态度,不要眼高手低
努力工作是必须的,但是也不要一味埋头苦干,可以将自己的工作过程和工作成果适当向老板表现,让老板更清楚你的工作能力。端正自己的心态及工作态度,抱着一种学习的态度去对待职场工作,成功了也不要骄傲,继续努力;工作出错了要及时汲取自己的教训,争取下次做成成绩,得到大家的认可。
03、保持良好的心态
刚进一家新公司的几个礼拜、几个月是最难适应的,到了一个新环境,在人际交往、工作方式、公司文化等多发面,都需要适应和磨合。
前面说了,不要对不适合自己的工作/公司盲目忍受,但同样的,也不要因为一点小事,或暂时的不适应,而轻易萌生放弃的想法。要以多角度来看待事情,不要片面偏激。
04、不参与办公室小团体,不议论是非
一个新人,和同事搞好关系本身没有错,但如果刚进去就参与办公室小团体,甚至“拉帮结派”,议论别人的是非,那只会让老板和同事对你留下非常不好的印象。
05、尊重领导与前辈,多听取建议
一个新人在工作中要尊重领导和前辈,他们工作时间久,对工作流程熟悉,可以教给我们很多的知识,从他们身上我们可以学到很多有用的东西。
上文就是关于“福建人才招聘网:新员工如何度过试用期?”的相关内容,想要了解更多关于福州找工作、莆田人才、厦门找工作、福建事业单位、福建人才网、泉州人才市场等方面的内容,敬请关注福建人才招聘网https://www.fjrcsc.com
原标题:福建人才招聘网:新员工如何度过试用期?
文章链接:https://www.fjrcsc.com/show-3974-10334-1.html
本网注明信息来源为其他媒体的稿件均为转载体,免费转载出于非商业性学习的目的,版权归原作者所有,如有内容与版权问题等请与本站联系。
就业指导群
人才网公众号
福建就业指导交流群,
专业老师在线就业指导,特色岗位一键匹配
360行任你挑选
分秒必争直达HR
谁看我简历早知道
请使用微信【扫一扫】
关注「易职邦福建招聘」公众号完成登录
客服电话:400-765-0056
竭诚为您服务
服务时间08:00-24:00
微信小程序
面试通知
收藏
简历
足迹
微信求职
关注公众号
掌握最新求职动态
小程序
进入小程序
随时随地找工作